Team.
Das Team als kleinste organisatorische Einheit bildet die Grundlage meiner Arbeit in Organisationen und Unternehmen. Die Arbeitsaufträge sind unterschiedlich. Ich arbeite mit Teams sehr gerne in einer frühen Phase der Zusammenarbeit, in der der Fokus darauf liegt, ein Team entstehen zu lassen. #Teambuilding
Teams, die schon länger zusammenarbeiten, begleite ich in ihrer Entwicklung zu einem Hochleistungsteam. In einer abgestimmten Systematik schaue ich mir gemeinsam mit den Teammitgliedern relevante Bereiche einer hochleistenden Kollaboration an und begleite sinnvoll sinnenhafte Veränderungen. #Teamentwicklung
In der Regel arbeite ich mit Teams für ca. 12-24 Monate zusammen. Offsite-Meetings ca. alle 3 Monate bilden die Basis für Reflektionen, Transfersicherung und eine gute Begleitung der Entwicklung des Teams.
Coaching.
Wenn einfach mehr, nicht mehr hilft...
In einem co-kreativen Prozess stehe ich in einem vertraulichen Setting für unterschiedlichste Anliegen zur Verfügung, immer mit einem lösungsorientierten Fokus.
Ich arbeite in meinen Coachings mit einem bunten Blumenstrauß aus verschiedenen Interventionen und Methoden aus der systemischen und lösungsorientierten Beratung sowie mit Ansätzen und Ideen der positiven Psychologie.
Coaching verstehe ich nicht als eine "Über-die-Ziellinie-tragen" sondern als ein "Gut-zurück-ins-Spiel-kommen"; gerne mit der bewußten Entscheidung darüber, welches Spiel man spielen möchte.
Eine Zusammenarbeit im Coaching dauert in der Regel ca. 12 Monate in 4-6 wöchigen Abständen. Ein intensiverer Auftakt von 1-2 Tage kann manchmal sinnvoll sein und wird dem Prozess dann vorgeschaltet.
Mental Health.
Als Psychologischer Psychotherapeut sehe ich in meiner privaten Praxis wöchentlich Patient:innen mit starkem Leidensdruck.
Mit "stahlwerk" möchte ich gerne meinen Beitrag für die Prävention von psychischen Erkrankungen in der Arbeitswelt leisten. Die Ansätze gehen hier von kurzen Impulsvorträge über "Erste Hilfe-Workshops" bei psychischen Krisen bis zur Organisation von mehrtägigen "Mental-Health-Retreats" mit einem ganzheitlichen Ansatz für Führungskräfte.
Lassen Sie uns gerne zu ihren individuellen Anliegen in den Austausch kommen. Ich freue mich.
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